Bruker BioSpin的健康和福祉

我们的人是布鲁克背后的故事。他们的多样性、创造力和才能使我们能够将创新技术带到世界各地的科学界，以提高生活质量。我们希望他们的工作时间能对他们的生活产生积极的影响。因此，支持员工的健康和福利是Bruker的一个重要关注点，也是许多内部举措背后的驱动力。

在我们位于法国、德国和瑞士的工厂，我们已经在校园各处安装了水站，并向所有员工免费提供个人可重复使用的水瓶。员工可以选择静水、气泡水、环境水和冷冻水。我们的员工特别欢迎这项水倡议，因为它对健康有好处，对环境也有积极的影响——大大减少了一次性塑料瓶的数量。

在工作时间预约健康检查并不总是容易或方便的。为了让我们的工作人员的生活更轻松一些，我们推出了健康日。在过去，我们曾邀请合格的专业人士到我们的德国rheinsteden和法国Wissembourg网站，以促进和鼓励良好的身体和心理健康。专家团队为我们的员工提供了参加各种活动、研讨会和讲座的机会，如测量肌肉张力和心率变异性、压力管理、电磁场和健康、工作场所的人体工程学、体检来测量胆固醇、葡萄糖和血压、平衡板，瑜伽和饮食建议。员工可以自由地参与和退出他们想要的活动，所有这些活动都是在工作时间免费提供的。

鉴于2019冠状病毒病(Covid-19)大流行面临的当前形势，今年德国的年度健康日将远程组织:专家将举行关于压力管理和健康营养的会议，我们的员工全天都可以获得这些会议。

为进一步促进福祉，我们亦支持体育及康乐活动。在瑞士Fällanden，我们为员工提供内部健身工作室，我们还为员工及其家人提供参观附近苏黎世动物园的年票。每张门票最多可容纳四人入场，深受员工欢迎，可以一起享受优质的家庭时光。在德国，Bruker的员工可以通过我们对JobRad(一家提供全方位服务的全国性公司)的订阅，获得一项用于上下班和家人的自行车计划。betway手机客户端下载在法国和德国，布鲁克的员工团队定期参加不同的跑步活动，如“Le relais du houblon”或“Die badische Meile”。

这些只是布鲁克学院为促进健康和福祉而采取的所有行动中的一部分。

作为一家以培养人才和激发创造力而自豪的公司，我们还可以确认，支持一支健康、快乐的员工队伍无疑有利于提高生产率，因此也有利于企业。